Ara
Toplam kayıt 197, listelenen: 71-80
Credence to Leader Affecting Desired Level of Commitment: The Moderating Effect of Employee’s Cynicism About Organizational Change
(PressAcademia, 2017)
Purpose- Credence to truthful leader increases employee’s commitment level to organization. The over committed members of
organizations might cause to performance loss. Natural attitudes such as employee’s cynicism about ...
A Study on Competition Supremacy Over Cooperation
(International Vision University, 2017)
Many complex tasks are supposed to embody a speed-accuracy trade-off which proposes within work teams
cooperative rewards promote accuracy, whereas competitive rewards promote speed. But on the implementation side
managers ...
Enneagram Built Citizenship in Organizations
(International Journal of Innovative Science, Engineering & Technology, 2019)
The phenomenon of “citizenship” continues to attract growing attention of leaders and
practitioners of organizations as well as academicians. Because they realize that citizenship not
only brings a more transformational ...
Effect of decision premises that resolve issues on workers: case of Istanbul textile industry
(Canadian Center of Science and Education, 2018)
The main object of this paper is to shed light on behaviors of organization members. Despite the
general acceptance the modest empirical support for the organizational behavior assumptions of
March and Simon (1958) were ...
Kabul Arzusu Aracılığında Oyun Deneyiminin Örgütsel Öğrenme Kapasitesine Etkisi
(2022)
Rekabetin vaz geçilmez öğesi olan örgütsel öğrenme kapasitesinin
artmasında gönüllülüğün önemi, diğer güdüleyicilerden daha belirgin
görünmektedir. Örgütlerde öğrenme ve öğretme etkinliklerinde
oyunlaştırmanın önemi ...
Örgütsel Yenilikçilik için Yapıcı Sapkınlık ve Proaktif İş Davranışları
(Duvar Kitabevi, 2021)
Örgüt araştırması öncelerde sapkın davranışları kuruluşa veya
meslektaşlarına zarar vermek için yıkıcı niyet olarak
incelemekteydi (Judge vd., 2006: 126; Robinson ve Bennett, 1995:
555; Yıldız ve Alpkan, 2015: 330; ...
A Study on Mediator Effect of The Reverse Logistics Activities on Performance
(2015)
The value attributed to reverse logistics performance in organisations is likely to affect market performance
positively. Being one of the first attempts to question this proposition, we distinguished some internal and ...
Oyunlaştırmanın Örgütsel Öğrenmedeki Rolü: Yapıcı Sapkın İşyeri Davranışının Düzenleyici Etkisi
(Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, 2021)
Bugün organizasyonlarda geçmiş organizasyonlardan daha âdemi merkezi, yaratıcı, esnek ve yenilikçi bir iklim bulunmaktadır.
Örgütsel öğrenmede kullanılan araçların en etkililerinden biri oyunlaştırmadır. Özellikle örgütsel ...
Eleştirel Teori İle Red Pill Hareketi Uyumlu Mudur?
(Deniz YENGİN, 2022)
İngilizce konuşulan dünyada “The Red Pill” (TRP), Türkiye’de ise Kırmızı Hap olarak bilinen sosyal
hareket, son dönemde kamuoyunda sıkça tartışılan bazı imalara ve iddialara sahip bir sosyal fenomen
olarak karşımıza ...
Spiritüel Turizmin Mental Rahatlama ve Manevi Rekreasyon Etkisi Üzerine Bir İnceleme
(2022)
Manevi rekreasyonel etkinlik olan spiritüel turizm, son yıllarda oldukça talep edilen, uzun süreli seyahatleri
kapsayan, gelir ve eğitim düzeyleri yüksek, farklı inanç sistemlerini sorgulayan kişiler tarafından ...