Ara
Toplam kayıt 2, listelenen: 1-2
Relationship between organizational trust and job satisfaction: A case study of Iraq (2003-2020)
(İstanbul Gelişim Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Enstitüsü, 2022)
Örgütsel güven ve iş tatmini arasındaki ilişkinin incelenmesi, bir kuruluş veya şirketteki tüm departman sistemlerini oluşturan tüm ülkelerde önemli bir araştırmadır. Devlet, idari ve sosyal kuruluşlardaki yönetici ve ...
The impacts of organizational justice on employee performance: In the perspective of textile industry of Turkey
(İstanbul Gelişim Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Enstitüsü, 2022)
Örgütsel adalet, çalışan performansını, üretkenliğini ve iş memnuniyetini anlamak için iş araştırmalarında yanan bir tartışmadır. Bu araştırma, örgütsel adaletin önemini (üç bileşeni olan dağıtım adaleti, prosedür adaleti ...